Pflege den Urlaubsanspruch deiner Mitarbeiter in den Personalstammdaten unter Stammdaten -> Personal -> Personal bei Urlaub Alt, wenn du den alten Monatskalender und/oder das alte Arbeitszeitkonto unter dem Menüpunkt Lohnabrechnung nutzt.
Hinterlege den Anspruch des aktuellen Jahres und z.B. Resttage aus dem Vorjahr, die dein Mitarbeiter noch übrig hat.
Diese Daten werden dann zur Berechnung des Urlaubskontos im alten Monatskalender und im alten Arbeitszeitkonto herangezogen.
Kommentare
0 Kommentare
Bitte melden Sie sich an, um einen Kommentar zu hinterlassen.